Gemeente Amsterdam

Binnenkort verschijnt hier meer informatie over werken bij de gemeente Amsterdam.

Gemeente Amsterdam is ook aanwezig met een eigen stand tijdens Career Xperience 2018.

H&M

H&M Group is… the place to be!

The H&M Group is een van de grootste fashion bedrijven van de wereld. Er zijn eindeloze mogelijkheden om carrière te maken. Bij ons maak jij het verschil door je optimale klantfocus en passie voor fashion en design. Je wordt aangemoedigd en gesteund om jezelf te ontwikkelen. Jouw individuele bijdrage maakt het verschil. We zijn een eerlijke werkgever met heel veel unieke brands over de hele wereld. We bieden talloze mogelijkheden om je eigen carrière uit te stippelen. Word jij onze nieuwe collega, net zoals alle ruim 170.000 fantastische collega’s die weten dat H&M de leukste plek is om te werken.

Grow with us
We hebben jouw drive en ambitie nodig om ons bedrijf in beweging te zetten. We dagen je uit door je vanaf het begin al veel verantwoordelijkheid te geven. Als je eigen initiatief toont om nieuwe mogelijkheden te ontdekken binnen de H&M Group dan zijn je carrièremogelijkheden eindeloos. We moedigen je aan je te ontwikkelen binnen je rol of door te groeien naar verschillende delen van onze organisatie of brands binnen de H&M Group. Als jij je zelf ontwikkelt, ontwikkelt het bedrijf zich ook.

Be yourself
We nodigen je uit om jezelf te zijn en je collega’s te respecteren om wie ze zijn. Onze diversiteit maakt ons sterk en zorgt voor een prettige werkomgeving waar individualiteit gewaardeerd wordt. Wanneer een goede mix van mensen met elkaar werkt en hun kennis, vaardigheden en ideeën deelt, dan zijn we in staat om klanten over de hele wereld te inspireren en aan te trekken.

Enjoy our culture
Bij ons kun je veel plezier hebben en tegelijk goede resultaten behalen samen met fantastische collega’s. Onze waarden verbinden ons en helpen ons in ons dagelijkse werk om zaken te kunnen doen met de wereld om ons heen. De waarden zijn onderdeel van wie we zijn, waar we voor staan en hoe we handelen. De waarden helpen ons om een open dynamische en ‘down to earth’ cultuur te creëren waar alles mogelijk is.

Be proud
Als je bij ons werkt dan ben je onderdeel van een leidend bedrijf dat investeert in een duurzame toekomst van fashion en design. Duurzaamheid en verantwoordelijke innovaties zijn een essentieel onderdeel van de H&M Group. Ons doel is om fashion duurzaam en duurzaamheid fahionable te maken voor iedereen. We zijn vastbesloten om circulaire fashion te produceren door goed te zorgen voor onze mensen, onze producten, onze klanten en onze planeet.

Lead the way
We zijn altijd op zoek naar fantastische leiders die positieve energie meebrengen naar de werkplek om goede resultaten te behalen samen met hun teams. Neem de uitdaging aan om met plezier leiding te geven. Wij zorgen voor duidelijke verwachtingen en support om jezelf te kunnen ontwikkelen. Leiderschap bij de H&M Group gaat over inspireren, delegeren, feedback geven en motiveren. Onze leiders geven het voorbeeld, worden altijd gedreven door onze waarden en hebben ambitie om onze collega’s en het bedrijf te laten groeien.

Bezoek onze stand op de Career Xperience 2018 en ga met ons in gesprek over jouw toekomst.

Kijk voor meer mogelijkheden bij H&M op onze vacaturesite.

VodafoneZiggo

HOI, WIJ ZIJN VODAFONEZIGGO

Twee merken. Eén bedrijf. Wij zijn VodafoneZiggo. Wij zijn een grote organisatie met meer dan 8.000 medewerkers vol passie, energie en talent die de wereld willen veroveren met onze mobiele telefonie, internet-, vaste telefonie- en tv-diensten. Elk jaar sluiten we zo’n 450.000 abonnementen af, waarmee we de gróótste telecomretailer van Nederland zijn. Met onze producten en diensten inspireren we mensen, bedrijven en de samenleving om contact te maken. Of dat nu onderweg, thuis of op het werk is.

Wij zijn een echt hightech bedrijf continu bezig met nieuwe technologische ontwikkelingen en digitalisering. Ken je onze robot Pepper bijvoorbeeld al?

Binnen VodafoneZiggo streven wij voor diversiteit en zo ook in ons aanbod van functies. Van fulltime tot parttime en van BOL tot BBL stages bij ons is alles mogelijk.

Lijkt het jou tof om voor zo’n grote digitale moderne organisatie te werken? Dan zijn wij op zoek naar jou! Wij bieden jou naast een super leuk team en gezellige collega’s :

  • een goed salaris.
  • doorgroeimogelijkheden.
  • een telefoon van de zaak.
  • een NS-Business card 1ste klas voor zakelijk én privé gebruik.

Kom 30 november bij onze stand langs en leer een stukje kennen van de VodafoneZiggowereld: race mee in onze Max Verstappen Formule 1 stoelen en maak kans op ZIGGODOME CONCERT KAARTEN!

Driessen

Over Driessen

Bij Driessen maken wij werk van jouw baan in de sectoren overheid, onderwijs, zorg & welzijn en cultuur. Maar belangrijker nog: wij maken werk van jouw geluk. Jaarlijks verbinden wij ruim 15.000 talenten aan werk bij onze opdrachtgevers in de publieke sector. Talenten die zich elke dag inzetten om anderen te helpen, anderen iets te leren of voor anderen te zorgen. Daarmee maken zij de wereld elke dag een stukje mooier. Een stukje gelukkiger. En dat werkt door.

Werken via Driessen

Kies je voor Driessen, dan kun je rekenen op een betekenisvolle baan, het juiste salaris en een goed pensioen. Maar daarmee houdt ons werk niet op. Werkgeluk zit volgens ons namelijk ook in andere dingen. Persoonlijke ontwikkeling en je fit en vitaal voelen bijvoorbeeld. Maar ook een stabiele financiële basis. Door te investeren in Goed Werkgeverschap dragen wij – zoveel als mogelijk – bij aan jouw werkgeluk.

Iets voor jou?

Zie jij jezelf via Driessen werken in de sectoren overheid, onderwijs, zorg & welzijn of cultuur? Kom dan naar onze stand tijdens de Career Xperience. Kun je niet wachten tot 30 november, kijk dan alvast op www.driessen.nl voor al onze vacatures.

Maison van den Boer

Who are we?
Bij de Koninklijke Van den Boer Groep veroveren we met de meest mooie events een plekje in ieders hart. Het is voor ons het belangrijkst dat elke gast zich welkom en gezien voelt. Dat iedereen plezier heeft en we een geluksgevoel creëren dat sterk genoeg is om mee naar huis te nemen en te delen. Voor de gast, maar ook voor jou. Onze mensen zijn ons grootste goed.

Binnen ons familiebedrijf hebben we verschillende merken: Maison van den Boer, Oseven en FoodforHospitality. Elk met een eigen gezicht en een eigen beleving.

Wie maken deze merken? Onze mensen! We heten je daarom graag van harte welkom. Join the family!

What is it, that we do?
Ons gastvrijheid team van medewerkers bediening, chauffeurs, party-en eventmanagers en cateringkoks reizen jaarlijks het hele land door om meer dan 4.000 partijen en evenementen te verzorgen zoals de Toppers, eredivisie wedstrijden, Indoor Brabant, Interlands, Dinnershows en andere toonaangevende evenementen. Je komt op de meest bijzondere (soms zelfs internationale) locaties, waar je nog nooit eerder bent geweest. Daarnaast zijn we ook te vinden op verschillende vaste locaties waar onze teams iedere dag opnieuw klaar staan voor gast en opdrachtgever.

Waar kom je ons dan tegen? O.a. in de de Johan Cruijff ArenA, Studio21, het AFAS Circustheater, Parkstad Limburg, het Museumkwartier in ‘s-Hertogenbosch maar ook op de TEFAF in Maastricht en World Economic Forom in Davos (Zwitserland) en dan hebben we het nog niet eens over al die verschillende locaties waar wij met ons partycatering circus neerstrijken en van niks een oogverblindende eventlocatie maken.

Wij zijn een enorm veelzijdige gastvrijheidsorganisatie en hebben naast jobs in de keuken, bediening en partymanagement nog veel meer verschillende functies. Denk aan marketeers, accountmanagers, projectvoorbereiders, magazijnbeheerders, mensen die achter de schermen alles strak zetten en schoonmaken, specialisten in financiële administratie-ICT-HRM-kwaliteitsmanagement, maar ook voedingsdeskundigen, dieetkoks, chauffeurs, aanstaande MVO-goeroes, vormgevers, productontwikkelaars.
Achter onze voorgevel van de site of bedrijfsnaam gonst het van de activiteit om altijd een fantastisch event te creëren.

De Koninklijke Van den Boer groep is daarnaast voor veel opleidingen een erkend leerbedrijf. Een stage- of leerplaats biedt een uitgesproken mogelijkheid om kennis te maken met onze organisatie. Ieder jaar bieden we diverse meeloop- en afstudeerstageplaatsen aan voor zowel (V)MBO als HBO studenten op uiteenlopende afdelingen in onze vestigingen. Voor (V)MBO studenten zowel in de BOL als in de BBL opleidingen op verschillende niveaus en verschillende richtingen.

Why us?
• Top collega’s, je komt terecht in een gezellig team waar je inzet en mening worden gewaardeerd;
• Een fantastische werkomgeving, je mag namelijk werken op de meest gave plekken;
• Uitdagende doorgroeimogelijkheden en toegang tot onze uitgebreide E-Campus waar wij ruim 100 cursussen en trainingen gratis voor jou beschikbaar stellen;
• Een arbeidsovereenkomst op maat die past bij je beschikbaarheid (tussen minimaal 4 en maximaal 38 uur per week).
• Een bruisende personeelsvereniging waardoor je regelmatig een graantje mee kunt pikken van verschillende evenementen en/of theatervoorstellingen.

Wanna join the family?
Alle vacatures kun je vinden op werkenbijhuisvandesmaak.com

Action

ACTION is hét grote winkelsucces van Europa. In korte tijd zijn we gegroeid naar meer dan 1000 winkels in 7 landen. En daar komen er dagelijks meer bij. Van een kleine West-Friese winkelketen zijn we uitgegroeid tot de snelst groeiende en beste internationale winkelketen. Dat doen we niet alleen. Bijna 40.000 enthousiaste medewerkers bouwen mee aan ons succes. Ze verleggen dagelijks hun grenzen.

Kom ook werken bij ACTION

Werken bij ACTION is een unieke ervaring. Ongeveer 75% van de Nederlandse huishoudens winkelt weleens bij ACTION en dat is te merken. Onze winkels worden daarom dagelijks bevoorraad met gemiddeld 25 rolcontainers. Elke week zitten daar 150 nieuwe verrassende producten tussen. Alles wat wij doen draait om blije en tevreden klanten.

Jij kan daar als medewerker in één van onze winkels een belangrijke rol in spelen. Of je nu een bijbaan zoekt naast school of een vaste baan en ambities hebt om door te groeien. Wij bieden je alle mogelijkheden. Je komt te werken in een topsfeertje met fijne collega’s. Samen zorg je voor onze klanten door een goed gevulde winkel en de juiste aandacht. En wat er uit de dagelijks nieuw geleverde dozen komt is iedere keer weer een verrassing. Dat maakt werken bij ACTION zo leuk!  

En wil je naar de top?

Geen probleem. Action groeit hard. Dat biedt jou volop kansen je verder te ontwikkelen. Zeker als je een aanpakker bent en klanten blij maakt met je vriendelijke glimlach.

Dus waar wacht je nog op. Bezoek onze stand tijdens de Career Xperience voor meer informatie of solliciteer direct op werkenbijaction.nl

Loetje

Wat 40 jaar geleden in Amsterdam begon als bruin café, is uitgegroeid tot dé plek waar je in een gezellig omgeving de lekkerste biefstuk van Nederland kan eten. Steeds meer mensen maken kennis met Loetje, inmiddels op maar liefst 13 locaties. En we zijn niet te stoppen, want de volgende opening staat alweer op de planning. En groter groeien doen wij graag met jou. Of je nou aan de slag gaat als kok of in de bediening, bij Loetje is het altijd gezellig druk en geen dag is hetzelfde.

Dus ben jij gastvrij, sociaal en heb je service hoog in het vaandel staan? Dan zijn wij op zoek naar jou! Voor diverse functies zoeken wij enthousiaste collega’s met een passie voor horeca en lekker eten, die aan de slag gaan in ons nieuwe restaurant op één van de gaafste locaties van Amsterdam, namelijk aan de Zuidas.

Waarom werken bij Loetje?

Kom je bij Loetje werken, dan komt je terecht in de Loetje familie. Dan ga je werken in een hecht team waar samenwerken heel belangrijk is. Mede door jouw enthousiasme en gastvrijheid komen onze gasten graag nog eens terug. Bovendien is er elk jaar een knallend personeelsfeest (waar nog lang over wordt gesproken).

Wil jij ook deel uitmaken van het Loetje team? Kom dan gezellig langs en beleef de echte Loetje-sfeer, en wie weet ga jij naar huis met een contract! Neem alvast een kijkje op onze website voor alle openstaande vacatures: werkenbijloetje.com

Trigion

Je hoort het, je leest het en je merkt het in het dagelijks leven… Onze wereld verandert en risico’s veranderen mee. Al dan niet bewust zijn we voortdurend op zoek naar veiligheid, naar een dak boven ons hoofd. Een dak dat beschermt en veiligheid biedt, zowel fysiek als digitaal. Het is dát dak dat we met elkaar graag bouwen bij Trigion.

Daarom kijken we met andere ogen naar veiligheid. Bij Trigion stellen we het creëren van veiligheid centraal. Dit gaat verder dan het leveren van standaard beveiligingsproducten. Wij kijken niet alleen naar de oplossing. Voor ons telt het resultaat.

Veiligheid creëren we samen met ruim 6.000 collega’s die er gezamenlijk hun schouders onder zetten. Steeds meer worden we in ons vakmanschap ondersteund door techniek en (data) intelligentie. Daaruit ontstaan oplossingen die uniek zijn voor iedere situatie.

Oplossingen die bovenal aansluiten bij de behoeften van mensen, eindgebruikers binnen organisaties waarvoor we werkzaam zijn. Je veilig voelen én veilig zijn, daar gaat het om!

Trigion creëert veiligheid.

Wil ook jij je steentje bijdragen aan een veilig Nederland? Dan is Trigion op zoek naar jou!
Bezoek onze stand tijdens de Career Xperience op vrijdag 24 november 2017.

Politie

Politiemensen staan midden in de maatschappij, dicht op het nieuws en zetten zich in voor iedereen. Je kunt op verschillende manieren bijdragen aan een veilige samenleving. Jij kunt mensen werkelijk helpen. Beschermen als het moet. Hun buurt veilig houden. We zoeken talenten met verschillende achtergronden, ideeën en gezichtspunten.

Word ook agent

Met een vmbo-gl/tl of mbo-3 diploma kun je agent worden bij de politie. Als agent treed je op in de meest uiteenlopende situaties. Samen met je collega’s zorg je voor een goede afwikkeling van incidenten. Van vernieling tot verkeersongeval, van woninginbraak tot geweldsmisdrijf.

Maar er is meer mogelijk…

Met een vmbo-bb diploma kan je bijvoorbeeld de mbo-2 politieopleiding tot surveillant volgen. Na de opleiding kun je worden in gezet op straat in de surveillance, bij evenementen, in een verkeersteam of in de arrestantenzorg in het cellencomplex. Ook zijn er mogelijkheden in de bedrijfsvoering en daarmee ondersteun je het operationele politiewerk. Denk hierbij aan functies op het gebied van de ICT, informatiemanagement, financiën, facilitaire zaken en communicatie.

Wil jij met de politie in gesprek over jouw mogelijkheden voor een baan bij de politie? Wij zijn aanwezig op de Career Xperience en beschikbaar voor al je vragen. Als eerste op de hoogte zijn van nieuwe vacatures?

Meld je dan direct aan via onderstaande site en ontvang bericht op maat via jouw social media.

Kijk voor meer info op kombijdepolitie.nl

Voor bedrijven: Werkgeversservicepunt Groot-Amsterdam (WSP)

Werkgeversservicepunt Groot-Amsterdam (WSP) wil samen met werkgevers meer en vooral gelijke arbeidskansen realiseren. Daarom helpen wij werkgevers met een warm hart om werkzoekenden met een afstand tot de arbeidsmarkt in dienst te nemen. Op 24 november zijn wij ook aanwezig op de Career Xperience in de Amsterdam ArenA. Onze medewerkers lopen er rond en beantwoorden graag al uw vragen.

Op zoek naar personeel?
Er zijn veel werkzoekenden die moeilijk aan een baan kunnen komen. Denk aan energieke jongeren, ervaren 50-plussers, gemotiveerde vluchtelingen en talentvolle mensen met een arbeidsbeperking.

Net als ieder ander willen ze aan het werk. Want werk is een manier om bij te dragen aan de maatschappij, het biedt een sociale omgeving, en zorgt voor zelfvertrouwen en zelfstandigheid. Wij helpen werkgevers om deze werkzoekenden in dienst te nemen.

Uw voordeel als werkgever

  • Samenwerken met verschillende mensen stimuleert de creativiteit binnen uw organisatie. Verschillende invalshoeken, ervaringen en visies voorkomen een ‘tunnelvisie’ en inspireren om buiten de bestaande kaders te denken. Dit leidt tot innovatie van uw producten en diensten.
  • Met een divers samengesteld personeelsbestand kunt u grotere groepen klanten begrijpen en bedienen. Dit kan leiden tot meer klanten.
  • Als u werkzoekenden met een afstand tot de arbeidsmarkt een kans geeft, dan straalt dat af op uw imago. Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen is populair. Klanten en medewerkers komen graag bij een sociaal bedrijf.
  • Kiest u voor personeel met een grote afstand tot de arbeidsmarkt? Een team met iemand waarmee rekening gehouden moet worden, is over het algemeen een socialer team. Daar profiteert iedereen van.
  • Als iedere werkzoekende welkom is in uw bedrijf, dan heeft u ook toegang tot een groter aanbod van personeel. Een groot voordeel in een krapper wordende arbeidsmarkt.
  • U kunt meteen invulling geven aan de Participatiewet, onze adviseurs kennen de Participatiewet en helpen u zo efficiënt mogelijk op weg.

De diensten van WSP
Wij zijn er voor werkgevers met een warm hart. Wij doen voor werkgevers de werving en selectie van personeel met een afstand tot de arbeidsmarkt. Wij geven werkgevers personeelsadvies en bieden hulp bij het aanvragen van subsidies.

Voor de regio Groot-Amsterdam
Het Werkgeversservicepunt Groot-Amsterdam is een samenwerkingsverband van UWV, Pantar, AM match en de gemeenten Aalsmeer, Amstelveen, Amsterdam, Diemen, Haarlemmermeer, Ouder-Amstel, De Ronde Venen en Uithoorn. Dankzij deze samenwerking kunnen wij alle werkgevers in de regio Groot-Amsterdam voorzien van passend personeel.

Meer informatie? Ga naar wspgrootamsterdam.nl